Reclamación de salarios
La reclamación de salarios y conceptos retributivos adaptados a los convenios colectivos y condiciones de trabajo, es una de las más habituales dentro del proceso laboral.
En El Abogado Laboralista te ayudamos a conocer tus derechos salariales así como sus correspondientes repercusiones a nivel de cotización, fiscales y prestacionales.
Nóminas
La compensación al trabajo es el salario, que se debe plasmar en una nómina con todo detalle. Incidencias pueden llevar a una menor liquidación o incluso a la falta de pago de mensualidades, con la merma en la situación personal. Por ello, una adecuada defensa podrá dar solución a estos impagos.
Cotización y Fiscalidad
Comprender un recibo salarial en ocasiones no es tarea fácil, por ello conocer con detalle la totalidad de las afectación que tienen todos los conceptos a los que se tienen derecho, podrá repercutir tanto en prestaciones sociales como en impuestos que gravan nuestra retribución
Otras cantidades
No solo salario puede ser objeto de reclamación, sino que retribuciones en especie, compensaciones por gastos (Dietas, kilometrajes, hospedaje), premios por cumplimientos de edad, y muchos otros que a veces no se abonan, pueden reclamarse a través de una adecuada fundamentación.